【※公司福利：養老保險，失業保險，工傷保險，生育保險，全勤獎，工齡工資，節日禮金，生日禮金，公費培訓，7.5小時工作制※】 1、協助制訂完善、組織實施人事管理有關規章制度和工作流程； 2、發布招聘信息、篩選應聘人員資料； 3、監督員工考勤、審核和辦理請休假手續； 4、組織、安排應聘人員的面試； 5、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續； 6、組織、實施員工文化娛樂活動； 7、管理公司人事的檔案； 8、協助組織公...[查看詳細]

工作任務： 1、團隊搭建，工作流程梳理。部門管理 2、市場信息獲取，調研取得準確市場信息。 3、帶領團隊完成部門業績任務，實現項目目標 4、協助總經理進行項目溝通、對接，實現項目簽約落地。 5、協助工程部，協調總包方關系，并跟進項目回款。 6、其他臨時事宜 福利待遇： 1、公司提供社保、三節福利、員工生日祝賀、一年一次員工體檢。 2、公司提供相關專業培訓及提高。 3、完善薪酬體系，根據工作表現每年都有薪酬提升機會。...[查看詳細]

1、建筑類相關專業（土木工程、工程造價） 2、會CAD圖紙 3、會簡單的預算 4、思維清晰，善于學習，吃苦耐勞，服從領導按排，能適應工地工作環境 5、優秀實習生可考慮 [查看詳細]