崗位職責1、 負責辦公室日常辦公制度維護、管理。2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。3、 負責對全體辦公人員(各部門)進行日�？记�。4、 在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。5、 處理公司對外接待工作。6、 組織公司內部各項定期和不定期集體活動。7、 協助總經理處理行政外部事務。8、 按照公司行政管理制度處理其他相關事務。任職要求1、能熟練應用辦公軟件、OA審批流程、最少持有C...[查看詳細]