崗位職責：1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；3、負責公司人力資源管理工作的統籌安排；4、規劃、指導、監督、協調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作；5、負責人力資源內部的組織管理；6、分析相關資料，進行企業人力資源診斷，并對相關政策進行完善。應聘方式：有意向者請投簡歷，合則約見;面試地點：大潤發章江店人力資源部咨詢電話：5560061陳主任