工作內容：1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；2、員工入職手續辦理，考勤卡的辦理，檔案的建立與管理；3、負責日常行政接待，配合上級做好行政人事方面的工作；4、負責辦理員工的離職，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明等；5、協助各部門做好節假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作；6、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等；7、其他突發事件的處理。任職要求：1、行政管理或相關專業大專以上學歷; 2、一年以上相關工作經驗; 3、具備一定的行政管理知識; 4、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協調以及語言表達能力; 5、熟練使用office辦公軟件、能夠進行基本的辦公設備維護，具備網絡知識。 薪資待遇： 1. 月薪3000—4000； 2. 周休1天，日工作7小時，周工作42小時； 3. 享受全年國家法定節假日。聯系電話：0797-7376668 7383911 180 7972 0719(胡生）