【※公司福利：提供住宿，工作餐，全勤獎，工齡工資，班車接送※】 工作內容： （1）根據公司戰略和經營預算目標的要求，達成酒店各項經營管理指標 （2）制定酒店經營方向和管理目標，確定市場拓展計劃，不斷提升經營業績、盈利能力和營運效率。 （3）全面負責酒店日常經營管理，在保證酒店品牌品質的前提下，為酒店取得最優投資回報、為員工創造最佳發展平臺、為客戶提供最佳體驗。 （4）負責與公司職能部門和外部關系的協調和溝通，建立良好的酒店形象和聲譽。 崗位要求： （1）大專及以上學歷，酒店、旅游管理等相關專業； （2）具有酒店運營管理經驗，熟悉酒店經營管理業務及運作模式，熟知酒店日常運行標準和服務規定； （3）具有出色的領導能力，擅長團隊建設與管理，具有創新和變革精神； 有公司通勤車輛接送 該職位隸屬于分賬號： 行政部