1、良好的口頭表達及溝通能力，團隊領導和組織能力，全面負責門店管理及營運；2、對陶瓷產品或建材行業有基本的了解，對銷售具有濃厚的興趣，善于捕捉客戶消費心理及產品促成，勇于挑戰自我潛能；3、審核控制店內預算和店內支出，嚴格控制門店的物資損耗；4、遵守公司的制度，有上進心，按時參加會議及產品知識，營銷方法等培訓；有效管理監督培訓本部門員工，按時完成上級傳達的任務，及時反饋信息，做好中層管理橋梁；5、安排督促各門店各人員及時完成公司交付的各項工作，努力提高銷售業績、服務水平；6、五官端正，形象良好，具有較好的親和力；7、待遇：高底薪+提成+中餐+季/年度獎金，月休4天。