工作崗位描述： 1、負責公司的行政人事日常事務，招聘工作，應聘人員的預約、接待及面試。 2、員工入職手續的辦理，員工勞動合同的簽訂、續約與管理。 3、熟悉使用Word、Excel等辦公軟件；公司內部員工檔案的建立與管理。 4、負責與其他部門的協作，做好信息的上傳下達。 5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作。 6、負責考勤的核算。 7、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等。 8、負責公司的會務工作，包括會前通知、準備、資料收集、會后會議紀要及內容收集、整理等。 9、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發、節假日通知與安排工作； 10、做好上級主管交辦的其它工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、法律、公共關系等相關類專業優先考慮； 2、工作認真負責，積極主動，執行力強，干練、反應靈敏，性格開朗活潑，有責任心； 3、親和力強，具有良好的溝通、表達能力，普通話標準流利，服務意識強、