崗位職責：1.執行公司制度和服務規范，配合營銷方案以及完成業績2.主持每天晨會（嚴格按晨會標準執行）要求員工陳述一日工作安排3.巡視各部門的工作，檢查服務質量，及時發現問題解決問題4.加強各部門的各項培訓，協調各部門之間的關系5.加強店面樣品的安全管理及各個重要文件的保管、責任到人6.做好營業前的準備工作，下達公司指令7..營業中及時處理店內緊急的事情，讓店內有條不紊的進行8.營業結束后核對目標，總結業績，檢查店內的財務和貴重物品的存放9.定時對員工進行培訓講課，監督以及管理10.制定本人每周的工作計劃以及工作總結11.收取各部門的工作計劃以及工作總結12.負責店內的一切經營和管理以及異常事故處理13.定期召開每周一例會、每月全體員工大會14.店內環境5S管理，店員形象調整，樣片更換，指導管理各部門衛生工作15.協助銷售，隨時鼓勵表揚各部門優秀的員工16.培養好各部門主管，監管工作，引導主管進行目標管理17.引導全店員工養成節約意識18.對本店營業額，控制成本，純利潤負全責19.每月20日進行本部財產盤底，核對，簽字后確認財產無誤。如出現差錯通過店長上報總經理，總經理依情況處理。任職資格：1.具有高中及以上學歷。2.3年以上門店工作經驗。3.接受過市場營銷、店面管理技能、財務知識、產品知識等方面的培訓。4.對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力;有極強的組織管理能力;熟練操作辦公軟件。5.正直、坦誠、成熟、豁達、自信;高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力。